Categoría: La Coope

  • ZAPALA: Nueva oportunidad para aprender diseño e impresión de objetos 3D.

    ZAPALA: Nueva oportunidad para aprender diseño e impresión de objetos 3D.

    Para ser parte del mismo es necesario cumplir con una inscripción previa, la cual tiene cupos limitados y se puede realizar en Av. Roca 757 de 8 a 13 horas. Los requisitos son contar con conocimientos básicos de herramientas informáticas y acercar fotocopia de DNI.

    El curso dará inicio el próximo viernes 4 de abril y constará de ocho encuentros, cursando en el aula de informática (Roca 757) los días lunes y viernes de 9 a 11 horas. Esta capacitación que viene teniendo gran éxito cada vez que se lanza, representa una excelente oportunidad para adquirir habilidades en un campo de creciente importancia y aplicabilidad en diversos sectores, incluyendo la ingeniería, la arquitectura, el diseño industrial y la medicina, entre otros.

    Además, brinda la posibilidad de explorar nuevas oportunidades laborales y de desarrollo profesional en un entorno cada vez más digitalizado y tecnológico.

    Es válido señalar que en el cierre del 2024, un total de 28 alumnos y alumnas recibieron sus certificados tras el cierre de las capacitaciones en módulo I y II. Ya con la mirada puesta en ésta temporada, la propuesta buscará ampliar el impacto del curso, orientando a los participantes hacia soluciones prácticas en sectores como la industria médica y el diseño de componentes difíciles de conseguir, por citar algunos ejemplos.

  • ZAPALA: Carlos Koopmann quiere que la ciudad adhiera a la ley de Ficha Limpia.

    ZAPALA: Carlos Koopmann quiere que la ciudad adhiera a la ley de Ficha Limpia.

    El intendente de Zapala, Carlos Koopmann, anunció que enviará al Concejo Deliberante, un proyecto de ordenanza para que la ciudad adhiera a la Ley de Ficha Limpia, aprobada por amplia mayoría en la Legislatura de Neuquén, impidiendo que puedan acceder a cargos públicos personas que cuenten con antecedentes por causas judiciales.

    En el caso concreto de la localidad, se establecen los requisitos que deberán cumplir quienes quieren acceder a cargos representativos, como intendente y concejal, y también para quienes sean designados como secretarios, subsecretarios, Juez de Faltas, Fiscal Administrativo Municipal, integrantes de la Junta Electoral Municipal o como planta política del Concejo Deliberante.

    Koopmann señaló que “quienes ocupamos cargos públicos, tenemos la obligación y la responsabilidad de dar señales claras de transparencia a los ciudadanos, que nos brindaron su confianza al momento de elegirnos con su voto”.

    “Convencido de que ese es camino que debemos transitar, enviaré al Concejo Deliberante, el proyecto de ordenanza para que Zapala sea la primera ciudad en adherir a la Ley de Ficha Limpia, que fue aprobada por los diputados, ayer en general y hoy en particular”, remarcó el jefe comunal, acotando que “ahora resta que el Ejecutivo la promulgue para que entre en vigencia”.

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  • ZAPALA: Expusieron sobre desafíos de la inclusión laboral de la mujer en la minería.

    ZAPALA: Expusieron sobre desafíos de la inclusión laboral de la mujer en la minería.

    El evento se realizo el jueves 27 de marzo 2025, reunió a alrededor de 30 personas, tanto de manera presencial como virtual, con el objetivo de reflexionar sobre los avances en materia de inclusión y el impacto positivo de la diversidad en la industria minera. Durante la jornada, referentes del sector compartieron sus experiencias y debatieron sobre los desafíos que aún persisten.

    Uno de los ejes principales fue la implementación de programas que favorecen la permanencia y el desarrollo profesional de las mujeres en la minería, especialmente para aquellas que deciden maternar. Dado que el trabajo en yacimientos suele implicar esquemas de turnos rotativos, se expusieron casos de empresas que han generado iniciativas para garantizar la continuidad laboral sin descuidar la crianza.

    Casos presentados

    La primera en exponer fue Gabriela Uriburu, apoderada legal de Minera Agua Rica y presidenta de la Cámara Minera de Catamarca. Uriburu presentó los programas de su empresa, destacando la iniciativa “Maternar más cerca”, que permite a las trabajadoras desempeñarse en oficinas cercanas a sus hogares durante el primer año de vida de sus hijos. Además, contempla tareas diferenciadas, teletrabajo y un seguimiento personalizado de cada caso.

    Luego, María Noé Román Matteaccio, responsable de Comunicaciones de la empresa Cerro Vanguardia en Santa Cruz, explicó las acciones implementadas tras detectar un problema recurrente: la dificultad de muchas mujeres para reincorporarse al trabajo después de la licencia por maternidad, lo que derivaba en renuncias por incompatibilidad. Como respuesta, desarrollaron programas que incluyen esquemas de trabajo adaptados para las mujeres que deben trasladarse diariamente a los yacimientos o cumplir con diagramas de trabajo en sitio. Además, acondicionaron espacios para la extracción y conservación de leche materna y coordinaron un sistema para transportar las tomas hasta los bebés mientras sus madres están en el campo.

    Por último, la ingeniera química Johanna Cortéz, encargada de Ingeniería de Confiabilidad de Equipos Estáticos y Corrosión en la empresa Exar (Jujuy), compartió su experiencia como única mujer en un equipo de mantenimiento. Relató los desafíos que enfrentó y la importancia de promover un cambio de paradigma en las dinámicas laborales, incorporando una visión de prevención e inclusión dentro de la compañía.

    Reflexión y debate

    Tras las exposiciones, se abrió un espacio de intercambio entre los asistentes, donde se destacó la importancia del rol de la mujer en la minería y la necesidad de que tanto las empresas como el Estado impulsen políticas que permitan compatibilizar la vida laboral con la crianza, fomentando también la lactancia materna en los primeros años de vida.

    Además, se subrayó que el gran desafío pendiente es generar políticas y acciones que permitan al género masculino ejercer la paternidad en igualdad de condiciones que las madres, promoviendo una verdadera corresponsabilidad en las tareas de cuidado.

    Al finalizar el encuentro virtual, en las instalaciones de CREUZA se compartió un desayuno donde las y los asistentes intercambiaron experiencias y perspectivas desde sus respectivos ámbitos. Participaron representantes de la Dirección Provincial de Minería, CREUZA, apoderadas mineras, estudiantes de minería, AOMA y otros sectores vinculados a la actividad, enriqueciendo el debate con diversas miradas sobre los desafíos y oportunidades en la inclusión laboral en la minería.

  • ZAPALA: Imputan a un hombre y una mujer por agredir al intendente de las Coloradas.

    ZAPALA: Imputan a un hombre y una mujer por agredir al intendente de las Coloradas.

    La imputación la realizó el pasado 21 de marzo, después del mediodía, en una audiencia realizada en Zapala y en la que además pidió que se impongan medidas cautelares  para proteger al jefe comunal y su pareja.

    De acuerdo a la investigación provisoria, el hecho fue cometido el 20 de marzo entre las 10.30 y 11.30. El acusado, M.E.A, y la acusada, J.L.B, fueron hacia la sede del municipio de Las Coloradas. En el hall de ingreso, J.L.B comenzó a increpar a una mujer que es pareja del intendente, mientras estaba acompañada por M.E.A, quien llevada un envase que contenía combustible.

    En ese contexto, J.L.B se abalanzó sobre la mujer y, mientras ella estaba en cuclillas,  la golpeó en la cabeza y la espalda con golpes de puño. Cuando la víctima intentó escapar, la acusada y el acusado la siguieron hasta que cayó sobre un banco luego de ser empujada y ahí, J.L.B, volvió a golpearla con la rodilla y los puños en distintas partes del cuerpo.

    Luego, mientras era socorrida por otras personas, la víctima se dirigió hacia el área del departamento del Sueldos del municipio, momento en el que M.E.A la alcanzó y le dio dos golpes de puño en la cara y le gritó: “te voy a matar, se les terminó la dinastía, uno por uno los voy a agarrar y los voy a hacer mierda”.

    Como consecuencia de las agresiones, la mujer sufrió lesiones de carácter leve, con un mínimo de 21 días de reposo.

    Ante esta situación, el intendente Lucrecio Varela intentó trasladar a su pareja desde la sede municipal hacia el hospital local. Fue en ese momento que M.E.A interceptó al jefe comunal y lo amenazó: “te voy a hacer cagar”, le dijo, mientras sostenía un bidón.   

    Tras tomar conocimiento del hecho, el fiscal jefe Gastón Liotard ordenó la detención del acusado y la acusada hasta el momento de la audiencia.

    En la audiencia, el delito que el asistente letrado atribuyó a ambas personas fue, para el caso de J.L.B, lesiones leves en calidad de autora; y en el caso de M.E.A, lesiones leves y amenazas (dos hechos) en concurso real, en calidad de autor.

    Como medida cautelar, requirió la prohibición de ingresar a Las Coloradas del acusado y la acusada por un plazo de 60 días, sobre la base de la necesidad de proteger a las víctimas de la agresión.  “Este es un caso de conmoción pública para la localidad”, indicó, y destacó que “la medida requerida no es de las más gravosas”. También planteó que el imputado y la imputada estarían en condiciones de cumplir con esta medida, ya que cuentan con familiares  en la ciudad de Plaza Huincul, donde podrían permanecer.

    El representante del Ministerio Público Fiscal (MPF) describió que las enfermeras del hospital local, tuvieron que intervenir para que la acusada no ingresara al sector donde recibió atención la mujer a la que agredió.

    La jueza de garantías que intervino en la audiencia, Vanessa Macedo Font, avaló la formulación de cargos.

    Sobre el pedido de prohibición de ingreso a Las Coloradas del acusado y la acusada que efectuó el MPF, lo rechazó por considerar que faltaba información sobre la disponibilidad del domicilio ofrecido en Plaza Huincul, así como sobre la situación laboral de ambos durante los 60 días de duración de la medida.  

    La magistrada resolvió imponer la prohibición de acercamiento al domicilio de las víctimas y al municipio por un radio de 100 metros de parte del acusado y la acusada; también hacia las víctimas en forma personal; así como de mantener contacto por cualquier vía; todo por un plazo de 60 días.

  • ZAPALA: Las castraciones gratuitas se mudan al B° 25 de Mayo.

    ZAPALA: Las castraciones gratuitas se mudan al B° 25 de Mayo.

    Para turnos, los interesados/as deberán comunicarse al teléfono 2942-527988.

    El personal a cargo de las castraciones de perros y gatos recorre diferentes puntos de la ciudad, siendo esta semana el lugar elegido el SUM del B° 25 de Mayo, tras la visita al Vivero Municipal (Bosque Comunal) hace algunos días atrás. Los turnos se deben solicitar al número telefónico en cuestión en el horario de 8 a 12:30 horas.

    A la hora de acercar a los animalitos, se recuerdan cuestiones básicas como:

    1- Las mascotas deben tener una edad mínima de 6 meses y no superar los 8 años.

    2- Deben estar en ayuno de sólidos y líquidos durante al menos 12 horas antes de la intervención.

    3- Se requiere llevar una manta para el traslado del animal tras la operación.

    4- Los perros deben estar sujetos con correa, y en el caso de ser necesario, con bozal.

    5- Las hembras no deben estar amamantando ni preñadas.

    6- Pueden ser operadas 45 días después del parto siempre y cuando ya no estén amamantando a sus crías.

    7- Es recomendable no asistir con niños al momento de la esterilización.

    Además, es esencial que antes de la cirugía las mascotas hagan sus necesidades, por lo que se sugiere un paseo previo.

    Este programa de esterilización impulsado por el Municipio es completamente gratuito, lo que lo convierte en una oportunidad ideal para que los vecinos puedan colaborar en el control de la población de mascotas en la ciudad. A través de estas acciones, se busca promover el bienestar animal y mejorar la calidad de vida de las mascotas en la comunidad.

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  • ZAPALA: Los vecinos y vecinas demostraron su interés en nuevos cursos laborales.

    ZAPALA: Los vecinos y vecinas demostraron su interés en nuevos cursos laborales.

    Una vez anunciadas las vacantes disponibles, la comunidad volvió a responder con celeridad y los cupos para estas nuevas oportunidades de aprendizaje y formación se completaron.

    Cada una de las propuestas se pondrá en marcha ésta semana, donde algunos son de carácter 100% presencial y en otros, híbridos con una cursada virtual. Asimismo, apuntando a los requisitos, los inscriptos debían tener un mínimo de 18 años y en el caso de maestro pizzero, contar con el primario completo.

    El desembarco de estas nuevas oportunidades para los zapalinos y zapalinas es posible debido a la firma del convenio que gestó el Municipio a través de la Oficina de Empleo con el Ministerio de Trabajo y Desarrollo Laboral de la provincia, a través del programa “Emplea Neuquén”.

    Con respecto al curso de maestro pizzero, la cursada será de lunes a viernes en instalaciones del CFP 15 de 18 a 21 horas. En el caso de auxiliar en electricidad domiciliaria, las puertas del CFP 30 recibirán los anotados los días miércoles, jueves y viernes de 15 a 18 horas, y el de comunicación digital y marketing en redes sociales tendrá una cursada virtual de dos días a la semana, y un encuentro presencial cada quince días con una carga horaria de cuatro horas.

    Así, Zapala seguirá formando nuevos profesionales que buscarán desempeñarse rápida y efectivamente en el mercado laboral local y regional.

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  • Comenzó la época de Trashumancia en la región.

    Comenzó la época de Trashumancia en la región.

    Los crianceros se preparan para regresar a la invernada junto a sus animales, iniciando un viaje que forma parte de una tradición ancestral en la provincia de Neuquén.

    Circular con precaución  
    Recordamos a quienes transiten por los caminos rurales que extremen las precauciones, ya que muchas familias ya han comenzado su largo recorrido con sus animales, enfrentando todo tipo de condiciones climáticas.

    Más que un modo de producción, una forma de vida
    La trashumancia no solo es una práctica ganadera, sino una expresión cultural y un patrimonio inmaterial de Neuquén y Argentina.

    Es el reflejo de una forma de vida que se transmite de generación en generación, manteniendo vivo el vínculo con la tierra y la identidad de los crianceros.

  • ZAPALA: Cronograma confirmado para el Selectivo Provincial de Teatro.

    ZAPALA: Cronograma confirmado para el Selectivo Provincial de Teatro.

    Llega el 38º Selectivo Provincial de Teatro Neuquén 2024/25, organizado por el Instituto Nacional del Teatro en cogestión con la Secretaría de Cultura de la Municipalidad de Zapala, junto a un equipo de trabajadoras/es del teatro y las artes escénicas de toda la provincia.

    El evento tendrá la presentación de 12 obras de teatro provenientes de San Martín de los Andes, Junín de los Andes, Villa Pehuenia y Ciudad de Neuquén. Se podrá disfrutar de una gran variedad de espectáculos de altísimo nivel y de diversas disciplinas escénicas como el clown, danza teatro, teatro de sombras, títeres, para público adulto, para infancias y para todo público.

    También habrá tres instancias de formación, con talleres sobre Comedia del arte, dramaturgia y actuación; y un espacio diario para reflexionar e intercambiar dinámicas y estéticas sobre los procesos creativos presentados.

    La apertura del 38º Selectivo Provincial de Teatro se realizará el miércoles 2 de abril a las 19 horas en el Cine Teatro Amado Sapag con la presentación del elenco municipal de teatro de Zapala que pondrá en escena “Ana, el mago y el aprendiz”, obra con dramaturgia del maestro Arístides Vargas quien nos acompañará durante todo el evento y estará a cargo del taller de Dramaturgia.

    Diferentes espacios de la ciudad estarán participando del evento, recibiendo las actividades especiales programadas. Las obras de teatro se presentarán todos los días en el Cine Teatro Amado Sapag y en Casa de la Cultura (Roca 675).

    El evento culminará con una ceremonia de cierre en la que se seleccionará al elenco que representará a la provincia de Neuquén en la Fiesta Nacional del Teatro. El jurado estará compuesto por las directoras y actrices Nerina Dip, Analía Fedra García y Soraya Maicoño.

    A continuación, compartimos el cronograma de cada jornada:

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  • CEEZ ZAPALA: Renovación de luminarias sobre Ruta 22.

    CEEZ ZAPALA: Renovación de luminarias sobre Ruta 22.

    La semana pasada se llevó a cabo el recambio de 40 luminarias de sodio por tipo LED de 300 y 240 watts. Estas tareas tuvieron lugar sobre Ruta 22, en una de las zonas más transitadas para el egreso e ingreso de vehículos a la localidad. Los trabajos fueron efectuados por personal de la Cooperativa de Energía Eléctrica de Zapala, desde calle Coliqueo hasta la altura del Automóvil Club Argentino, solo por multivía.

    La Cooperativa de Energía Eléctrica, sigue avanzando en este plan que consiste en realizar el reemplazo de todo el alumbrado público de aquellas luminarias de sodio de alta presión por tecnología LED, que son más eficientes.

    Sumado a este trabajo también se ven los adelantos de lo que será la nueva iluminación de ruta 14, en el tramo Avenida del Maestro y la intersección de Ruta 14 y Avenida 9 de Julio, allí ya se comenzó con la realización de los pozos en los que se ubicaran las nuevas luminarias.

    El personal de la CEEZ viene trabajando en conjunto con la municipalidad de la ciudad de Zapala. 

  • ZAPALA: Cupos disponibles para las Actividades de Desarrollo Artístico y Cultural.

    ZAPALA: Cupos disponibles para las Actividades de Desarrollo Artístico y Cultural.

    Desde la Secretaría de Cultura de la Municipalidad informan a la comunidad que existen cupos limitados para las siguientes actividades anuales: dibujo y pintura, danzas españolas, tango, cerámica y danzas folklóricas. Las inscripciones para las mismas iniciaron ayer y se extenderá hasta el día martes 1 de abril a las 21 horas.

    Quienes quieran participar de dichas propuestas tendrán que acercarse hasta la Casa de la Cultura (Roca 675) en horario de 17 a 21 horas, acercando fotocopia de DNI. Para obtener mayor información se recomienda comunicarse al teléfono (2942)- 546146.

    Las ADAC cuentan con cientos de alumnos que se forman a lo largo del año en diferentes ramas del arte y la cultura, ofreciendo a diferentes franjas etarias de la comunidad de Zapala la oportunidad de desarrollarse y expresarse ya sea desde la música, la danza o la pintura.

    Uno de los puntos salientes de estas actividades propuestas por el Municipio, es que pueden participar personas desde todas las edades, pasando por los niños, jóvenes y adultos, tengan o no experiencia.

    Además, a mitad de semestre o cada cierre de temporada las distintas disciplinas participan de una performance conjunta, demostrando todo lo realizado y aprendido a lo largo del año.

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